中国就业指标向好“六稳”之首就业是怎么稳住的

政策落地见效 发展带来机遇

稳就业的成绩单让人眼前亮信心增(产经观察)

2015年以来,全国各省市区积极对接国家“双一流”发展战略,主动推出地方“双一流”建设工程,加大投入支持省属市属高校的建设和发展,提升地区高等教育的核心竞争力。根据公开资料统计显示,全国共有430多所高校纳入地方“双一流”建设序列,其中一流大学建设高校有120多所。最值得称赞的是,2017年以来,沈阳、台州、洛阳、襄阳、成都、广州、深圳和东莞等全国10多个地级城市也及时出台相应双一流支持政策,投入几百亿资金积极支持本地高校建设一流大学。在最新校友会2020中国大学排名中,台州学院、沈阳大学、湖北文理学院、成都大学和五邑大学等地方一流大学建设高校的综合排名大幅提升,跃居全国前300强,整体实力跻身中国地方同类高校第一方阵。

当前,我国产业工人队伍的主要来源为农民工群体,他们是否具备了相应的能力呢?

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新就业机会不断涌现的同时,一些传统就业岗位也在消失,引发就业结构变动,最典型的莫过于“机器换人”。

沈阳新松,一家以机器人技术为核心的高科技企业,成本大头在人员上。田露露算了一笔账:养老保险单位缴费比例从20%降至16%,公司一年可省800多万元,缴费基数下调后,公司又可省下400多万元。“单社保降费一项,就帮助我们降低4%的人工成本,让我们有更多资金进一步引进高级研发人才!”

采访中,专家们还强调,我国人力资源市场正在发生深刻的变化,新生的劳动力逐步减少,劳动者平均年龄逐步上升。同时,劳动者受教育的程度、劳动者的素质在不断提高。未来,中国就业总量压力将有所缓解,但随着劳动力供给结构改变,岗位需求结构变动,存量市场的匹配问题将日益重要。专家们表示,中国就业问题将愈来愈多由总量问题转为结构问题。

艾瑞深研究院中国校友会网是得到社会各界认可的、有良好公信力的第三方大学评价咨询研究机构。自2003年起,艾瑞深中国校友会网(Cuaa.Net)连续18年发布校友会中国大学排名、中国一流学科排名、中国一流专业排名和中国大学教学质量排名等榜单。校友会中国大学排名已成为中国最具影响力、权威性和公信力的大学评价领先品牌,是目前中国大学评价体系最为系统全面、评价指标与参评高校数量最多的大学排名,已成为每年全国高考、考研考生与外国来华留学生填报志愿挑选大学和学科专业的权威参考指南。

连续18年发布校友会中国大学排名,9大核心指标评价中国高校综合实力

记者留意到,国家博物馆在今年以来的大展中都会开发配套的主题文创产品。如正在展出中的《红楼梦》文化展,国博饮食文化中心就以《怡红夜宴图》为灵感,设计了以宝钗、黛玉等8位女子为原型的八枚口味不同的菓子,八美各是八朵花型,赏心悦目亦唇齿留香;刚刚开幕的“孔子文化展”则自主开发了涉及文具、家居品类十余款文创产品。

社保降费无需任何手续,也使企业获得感更足。

在全国独立学院中,吉林大学珠海学院办学实力最强,雄居校友会2020中国独立学院排名首位,云南师范大学商学院第2,四川大学锦江学院第3,武汉科技大学城市学院第4,中山大学南方学院第5,燕山大学里仁学院第6,华南理工大学广州学院第7,南京理工大学泰州科技学院第8,天津大学仁爱学院第9,同济大学浙江学院第10。

而中国国家博物馆馆长王春法也对目前市面上博物馆文创产品的开发有着自己的看法,“事实上,文创产品不在于多,而在于对文物内在价值的深度挖掘和呈现。”

今年前三季度,服务消费增速超过10%。服务业成为最火热也最紧缺的从业方向之一。11月21日,中国就业培训技术指导中心根据全国102个定点监测城市公共就业服务机构填报的数据,发布了2019年第三季度全国招聘求职100个短缺职业排行。其中,42个短缺职业属于社会生产服务和生活服务人员;排名前5位的营销员、收银员、餐厅服务员、保安员、保洁员全部为服务业岗位。

“农民工的现有受教育程度,尚不足以支撑他们转向技术密集型岗位,助推制造业转型升级。”蔡昉说,因此,大力推广技能培训颇为关键。

——服务型消费蓬勃发展,创造了大量就业岗位,让就业韧性更强。

全国430多所高校纳入地方双一流建设序列,台州学院、沈阳大学和湖北文理学院等跻身全国300强

武昌首义学院问鼎2020中国民办大学排名冠军,三亚学院位列第5名

经济结构调整对就业结构产生的影响难以避免,但这一挑战,也是我国实现从人口红利向人才红利转变的机遇。

事实上,中国官方从政策层面也在不断释出利好。2015年的《博物馆条例》正式明确博物馆可以从事商业经营活动,挖掘藏品内涵,与文化创意、旅游等产业相结合。2016年更是密集出台一系列政策法规,《关于进一步加强文物工作的指导意见》倡导大力发展文博创意产业,鼓励“社会资本广泛参与研发、经营等活动”;多部委出台《关于推动文化文物单位文化创意产品开发的若干意见》等。

互联网助文创“活”起来

博物馆借文创“火”起来

走进贝卡尔特沈阳精密钢制品有限公司人力资源部的办公室,还像往常一样忙碌有序。该公司社保费用的经办,就由这个部门负责。今年5月1日,全国统一实施降社保方案,人力部门表示,这次“红包”拿得十分轻松。工作人员王楠告诉记者,“啥手续都不用办,像往常一样申报缴费基数,系统自动调整参数显示应缴纳社保费用,直接划转就可以了。”

中国社会科学院副院长蔡昉介绍,2011年的调查显示,农民工的平均受教育年限为9.6年,恰好适应要求劳动者有9.1年受教育年限的第二产业劳动密集型岗位,以及要求9.6年受教育年限的第三产业劳动密集型岗位。但是随着中国产业结构调整速度加快,更多岗位将转为技术密集型。根据测算,第二产业技术密集型岗位要求劳动者有10.4年的受教育年限,第三产业技术密集型岗位要求为13.3年。

南京水务集团将节约的2300万元社保费用于启动企业年金项目,给员工的养老添加一份保障。集团好几位员工告诉记者,退休后,可多领上万元的养老金。“社保降费,让我们普通员工有了实实在在的获得感。”

“一方面,我们要在户籍制度、农村集体土地制度、宅基地流转等方面推进改革,让城里人也能顺利下乡;另一方面,在农民工进城问题上,要着重解决好农民工在城市的住房、医疗、养老等问题,让农民工进得了城、留得下来。”刘世锦说。

北京大学问鼎2020中国大学排名榜首,华中科技大学跃居第7,创10年来最高排名

以往,一些减税降费的好政策,因为申报手续繁琐、证明材料多等问题,给企业增加了“甜蜜的负担”。方便、快捷,则是许多企业在此次降费过程中共同的感受。

中国国家文物局局长刘玉珠指出,从推动文创产品开发到“互联网+中华文明”,从发布文物建筑开放导则到博物馆馆藏资源著作权、商标权和品牌授权操作指引,从激发博物馆创新活力到健全社会参与机制,文物活化利用政策不断创新。文物活起来,能释放更多政策利好,能更好讲述中国故事。(完)

“原来的博物馆都是在‘四堵墙’之内,而电商平台的存在,让我们冲破了‘四堵墙’,更日常地进入公众视野。”陕西历史博物馆副馆长庞雅妮认为,博物馆文化要通过互联网,与青年人更贴近。

清华大学文化经济研究院和天猫2019年联合发布的《新文创消费趋势报告》显示,在淘宝天猫上,2019年博物馆文创产品的规模相比2017年增长了3倍。目前已有故宫博物院、中国国家博物馆、秦始皇兵马俑博物馆、敦煌研究院、陕西历史博物馆等24家博物馆入驻天猫。

校友会2020中国大学排行榜评价对象为2019年教育部最新公布的具有招生资格的本科高校、部分军事院校和港澳台高校。校友会中国大学排名主持人、艾瑞深研究院院长赵德国指出,中国传媒大学、北京体育大学和北京协和医学院(分数线,专业设置)等艺术、体育、语言、政法和医药等办学特色鲜明的高校未纳入综合实力排名评价,参加中国大学星级排名和分类排名等评价;但为了便于读者科学地对比分析不同排行中高校排名情况,艾瑞深中国双一流建设评价课题组依据上述类型高校在人才培养、科学研究和社会影响等核心指标方面的综合表现,给出了其全国参考排名区间供2020年全国高考考研考生挑选大学与专业时参考。

报告显示,在最新艾瑞深中国校友会网2020中国大学排名1200强中,北京大学综合办学实力最强,得分为100分,雄居校友会2020中国大学排名榜首,连续13年蝉联中国大学冠军;清华大学98.78分,居第2;北大清华已经连续18年问鼎中国大学排名冠亚军。复旦大学82.14分,居第3;浙江大学81.98分,列第4;南京大学81.43分,再次跻身全国前5强;上海交通大学81.34分,居第6;华中科技大学80.49分,列第7;中国科学技术大学80.44分,列第8;中国人民大学80.41分,居第9;天津大学和武汉大学80.38分,并列第10。

人社部数据显示,截至9月底,社保降费共为企业减免2725亿元,预计全年超过3800亿元。这3800多亿元,被企业用于投入研发、引进人才、增加福利、开展培训等各个要紧处,成为稳就业的“定心丸”。

作为普惠性政策,社保降费使各类企业均能“轻装上阵”,更好应对经济下行压力。

在全国民办大学中,武昌首义学院综合实力最强,问鼎校友会2020中国民办大学排名冠军,文华学院第2,山东英才学院第3,西安欧亚学院第4,三亚学院第5,山东协和学院第6,郑州工商学院第7,武汉学院第8,西安培华学院第9,齐鲁理工学院和湖南涉外经济学院并列第10。

吉林大学珠海学院雄居2020中国独立学院排名榜首,中山大学南方学院跻身全国5强

下面是艾瑞深中国校友会网2020中国大学排名800强完整名单:

校友会2020中国大学排名(艺体语政医等类)

“这几年各地文博机构的文创开发都比较火,但是热起来之后,就是你搞一个手机壳我也做一个,你做一个钥匙链我也做一个,全部是复制与被复制、克隆与被克隆、模仿与被模仿。如果一直这样下去,故宫在文创方面的优势就没有了,所以要主动上升到主题文创阶段,要有自己的鲜明特色。”故宫出版社社长、故宫博物院原常务副院长王亚民告诉记者,故宫文创开发经历了自发文物研发、自觉文创研发和主题文创研发三个阶段,要走出“同质化”就必须进入主题研发阶段。“故宫中国节”“宫囍·龙凤呈祥”“金榜题名”项目即为主题研发阶段的探索之举。

这种贴近不仅体现在电商平台的介入,更在于文创产品的创意开发上。第八届Next Idea腾讯创新大赛就吸引了9家重磅博物馆的近百件文物IP正式对外开放。作为其中一员,庞雅妮坦言希望借助互联网人才的力量,为博物馆文物带来优秀创意。同时这种方式也让博物馆可以更接近公众的需求、特别是年轻人的需求。

毕文新担任财务总监的南京诺唯赞生物科技有限公司是一家新企业。“对我们这种类型和阶段的企业来说,社保降费影响很大。企业还处在发展早期,多省几百万元就能把企业引往积极的方向。现在公司人员增长很快。” 毕文新说。

“住房问题已经成为约束人才跨城市流动的重要因素之一,未来需要从制度、观念等领域破题,畅通人才流动通道,提高人力资本的配置效率。”郭盛说。

作为引领博物馆文创风尚的龙头老大之一,故宫博物院有着无可置疑的地位。2016年,一部《我在故宫修文物》的纪录片爆火,“奉旨旅行”行李牌、朝珠耳机、“朕就是这样汉子”折扇等文创产品博眼球的同时也大卖到脱销。但同时,各种仿款也随之而来。

“集团现有10.8万名员工,本次降费预计全年将节省人工开支8518万元。” 新疆广汇集团人力资源副总监孙凌云告诉记者,这8518万元,按1名高级人才80万元年薪估算,可以再多引进100名高层次人才;如果用于招聘普通员工,按照每位员工每人每年给予6.5万元薪资估算,可以多解决1300余人的就业。

年关将至,回眸中国的就业“成绩单”,不难发现,我国就业指标依然向好:1—11月城镇新增就业1279万人,提前完成全年预期目标;11月份调查失业率为5.1%,低于5.5%的预期目标。

——新技术、新业态、新模式催生大量新职业,让就业选择更多。

“降低社保费率综合方案一出台,我们就通过给企业法人发送手机短信、开通咨询电话等方式让企业负责人第一时间知晓社保降费政策。”沈阳市社会保险事业服务中心党委书记田阳说,人社部门早在4月中旬就做好了降费准备,5月1日系统所有参数立即调整到位。

今年以来,我国大力实施职业技能提升行动,从失业保险基金结余中拿出1000亿元,力争用3年时间完成5000万人次的培训,同时,大力推广新型学徒制,开展产教融合型城市、行业、企业试点,着力补短板、强技能,以期让我国人才供给更符合岗位需求。

文章原标题:(校友会2020中国大学排名1200强正式发布 北京大学连续13年夺魁)

智联招聘CEO郭盛表示,产业发展方式在变,企业生存方式在变,岗位分布情况必然也在变动,既有缩减、消失的岗位,也有新生、扩容的岗位。要提高人与岗位的匹配度,要做好两件事:一是让人才具备岗位所需要的能力,二是让人才可以自由流动,从而提高匹配效率。

艾瑞深中国校友会网2020中国大学排名评价指标体系由教育教学质量(占32.00%)、高层次人才(占13.00%)、优势学科专业(占9.00%)、高端科研成果(占21.00%)、科研项目(占5.00%)、科研基地(占5.00%)、办学层次(占5.00%)、社会声誉(占6.00%)和国际影响(占4.00%)等9大核心指标组成,涵盖了400多项评测指标,基本上涵盖了国内外其他大学排名的高端质量指标。评价数据来自艾瑞深研究院自主研发的中国高等学校发展指数数据库(CHDID),均是来自国家权威部门、第三方权威机构、企事业单位、新闻媒体和高等院校等对外公开的权威数据和客观数据。

“虽然企业发展面临的挑战不小,但明年,我们仍计划再招聘300名高校毕业生来充实队伍。”展望未来,王楠充满信心。

昆明理工大学、华南农业大学和燕山大学雄居2020中国地方双一流大学排名前3甲

《幻影异闻录#FE Encore》预计将于2020年1月17日登陆NS,敬请期待。

报告显示,在最新2020中国大学排名1200强中,北京大学、清华大学、复旦大学、浙江大学和南京大学问鼎校友会2020中国双一流大学排名前5强。昆明理工大学、华南农业大学、燕山大学、上海理工大学和浙江工业大学问鼎校友会2020中国地方双一流大学排名前5名。大连大学、西南民族大学、山东第一医科大学、中国刑事警察学院和沈阳航空航天大学问鼎校友会2020中国非双一流大学排名前5强。

“经济结构的调整,产业的转型升级,实质上是劳动力结构、人力资源结构的调整和升级。” 人社部就业促进司副司长尹建堃说,制造业能否顺利转型升级,关键要看能否形成有效的、符合产业发展需要的产业工人队伍。

天津大学首次跻身前10强,广东工业大学、河南科技大学和武汉科技大学等9所高校跻身全国100强

“预计未来五年我国对农业经理人的需求总量将达到150万人左右”“到2020年工业机器人系统操作员、运维员等相关人才缺口将达300万人”……自今年4月,人社部等三部门发布13个新职业后,新职业需求呈井喷态势。

“从年初一直忙到秋收,中间就没歇过,订单实在是太多了。”一年的忙碌,让农业无人机驾驶员邱辉黑了3个色度。“刚开始,乡亲们不理解我们的工作,现在,我的堂弟们都想学无人机驾驶技术,收入好,还受乡亲们尊敬。”

文件要求,广东检方要着力打造市场化、法治化、国际化营商环境。要依法严厉打击破坏市场经济秩序、侵犯企业产权和合法权益等犯罪,维护市场秩序,净化营商环境;要把握办案时机,慎用强制措施,在严格依法办案的同时最大限度减少对企业正常经营的影响,准确区分罪与非罪,为大湾区建设营造宽松包容的干事创业环境;要加强对涉产权及民营企业案件的诉讼监督,加大对涉民营企业产权虚假诉讼、恶意诉讼监督力度,防止民营企业财产和权益受到不法侵害。

服务业特别是消费性服务业的持续高位增长是稳就业的重要基石

“公司有3000名员工,对我们而言,社保降费就是很大的政策支持!” 沈阳新松机器人自动化股份有限公司人力资源部副部长田露露说。

“上个月,我赚了一万五千元呢,这个月争取也能上万。”“双12”来临,中通快递小哥路庆辉再度迎来派送高峰,匆忙奔走在大街小巷。

在校友会2020中国合作办学大学排名中,西交利物浦大学排名全国第1,宁波诺丁汉大学第2,北京师范大学(分数线,专业设置)-香港浸会大学联合国际学院第3,深圳北理莫斯科大学第4,香港中文大学(深圳)第5,昆山杜克大学和上海纽约大学并列第6,广东以色列理工学院第8,温州肯恩大学第9。

通过改革,提高人才岗位的匹配度

中国人民大学副校长刘元春表示,与制造业相比,服务业天然具有更强的抵御外部冲击的能力。同时,服务业的就业弹性系数也更高,创造的就业增量远大于第一、第二产业。因此,服务业特别是消费性服务业的持续高位增长成为保障中国就业稳定的重要基石。

“值得注意的是,培训不仅包括技能本身的培训,还包括职业素养培训。”郭盛说,在去产能背景下,有不少产业工人难以顺利转向服务业,是因为产业工人从事的往往是机械式、重复性劳动,而服务业人员更多比拼的是心力和脑力。“培训的关键,不在于具体技能,而是要让产业工人接受服务性行业的思维模式,培养新的职业素养。”

“需要注意的是,不少新职业是以兼职、灵活就业等形式出现的,这些岗位的就业质量有多高、对传统岗位的补充性有多强还有待观察、研究。”中国人民大学劳动人事学院院长曾湘泉说。

在许多企业负责人眼里,今年能保持用工稳定,离不开稳就业政策释放的源源红利。社保降费是企业获得感最强的稳就业政策之一。

除了被收入《中华人民共和国职业分类大典》的新职业,还有很多新奇的从业领域展现在大众面前,如密室剧本设计师、宠物摄影师、非遗菜系传承人、头皮养护师……其中,经初步估计,光全国专职或者兼职旅拍师已超过100万人。

在最新校友会2020中国大学排行榜中,华中科技大学表现最抢眼,比去年上升5个位次,再次跻身全国前7强,创10年来最高排名;中国科学技术大学和天津大学跻身全国前10强,东南大学和同济大学跻身20强。艾瑞深中国双一流建设评价课题组首席专家、中南大学蔡言厚教授指出,今年依据国家最新政策要求,对中国大学评价指标体系做了改进与调整,加大国内学术期刊高被引论文和双一流建设投入等指标权重,部分高校排名出现波动。值得关注的是,2020年全国百强高校争夺异常激烈,中国石油大学(北京)、辽宁大学、南京工业大学、广东工业大学、河南科技大学、山东师范大学、河北工业大学、成都理工大学和武汉科技大学等高校综合排名进步较大,晋升全国100强行列。

近年来,快递小哥、网约车司机、代驾……这些服务类职业已越来越深地渗透到人们日常生活中。

刘元春表示,在制造业、建筑业等行业,技术对就业的替代效应已经显现。研究发现,随着技术的升级,尽管第二产业每年仍保持较快增速,但其就业总量反而会减少200万个左右。

如果说稳就业政策落地是中国就业成功承压的秘诀之一,那么中国经济发展带给就业的则是机遇与挑战并存。

要做好第二件事情,提高人才与岗位匹配效率,应当破除体制机制障碍,让人才可以在城乡间双向自由流动。

文件对加强生态文明和公共利益保护做出强调。指出粤港澳三地共享一片天、同饮一江水,天更蓝、水更清、环境更优美是大湾区人民共同的生活追求。广东检方要围绕“绿色湾区”“美丽湾区”建设,强化对大湾区资源环境的司法保护,深入开展破坏生态环境专项立案监督,以公益诉讼为重点打好污染防治攻坚战,为国家守护好绿水青山。同时深入践行“检察官是公共利益的代表”理念,围绕“健康湾区”建设,加大对食药品安全、医疗卫生等领域的司法办案和法律监督力度,着力保障民众“舌尖安全”和“用药安全”。(完)

“要实现高质量发展,行业不可避免要进行分化重组、优胜劣汰,这必然会对就业结构带来影响。”中国发展研究基金会副理事长刘世锦说,自2017年开始,中国上中下游行业集中度明显上升,并带来劳动者就业岗位的变化。特别是以数字技术为代表的技术进步对就业会带来影响。“历史证明,技术进步就是一把双刃剑,既是产业调整、升级的基本驱动力,也会对已有工作岗位实现替代,对就业产生影响。”

作为“六稳”之首的稳就业,究竟是怎么稳住的?记者走访了一些企业、政府管理部门和专家,听他们说说中国就业的优势与面临的挑战。

社保降费是企业获得感最强的稳就业政策之一